Директор по развитию и организационным изменениям АО ДБ "Альфа Банк", HR, тренер, коуч и консультант по использованию гибких методологий. Со-основатель и координатор «Agile-сообщества Казахстана», спикер и организатор конференций. Опыт работы в различных направлениях HR, в том числе HRD в горнодобывающей, телекоммуникационной, IT и финансовой отраслях. За последнюю работу по внедрению Agile в АО ДБ "Альфа Банк" команда Константина получила престижную премию HR-бренд Центральная Азия от hh.kz.
Опыт: - 2009-2014 ТОО "Altyntau Kokshetau", группа компаний Kazzinc, построение HR c "0" реализация различных HR-проектов, направленных на построение корпоративной культуры и повышение эффективности сотрудников
- 2014-2016 ТОО "2DayTelecom", группа компаний Beeline, реализация HR-проектов: нормирование, Школа корпоративного развития, Корпоративная социальная сеть, Трансформация корпоративной культуры
- 2016-2017 ТОО "DAR Ecosystem", реализация проекта по Agile-трансформации компании
- 2017 – по настоящее время со-основатель и координатор "Agile-сообщества Казахстана"
- 2017 – по настоящее время, АО ДБ "Альфа Банк", оптимизация HR-процессов, реализация различных HR-проектов, внедрение Agile-практик и инструментов для продуктовых команд, реализация проекта по трансформации корпоративной культуры организации